АРМАДА
Как найти менеджера-проектов (интернет-маркетолога)?
Новая тема Написать ответ

rownong +
Свой
Зарегистрирован: 24.07.2014
Сообщений: 92
Обратиться по нику
# Добавлено:Сб Янв 07, 2017 11:04 amДобавить в избранноеОтветить с цитатой
Нужен менеджер-проектов (интернет-маркетолог) в Екатеринбурге (в офис).
Разместил вакансию на ekaterinburg.hh.ru , rabota66.ru (круп. раб. сайт Екб) и zarplata.ru.

Обяз. (примеры текущих проектов):
= Создание сайтов компании для новых городов России и других стран
= Работа с существующими и тестирование новых рекламных каналов
= Доработка систем аналитики отдела маркетинга, отдела продаж и т.д
= И т.д.

Пришло 15 откликов (заинтересованных).
Нескольким отправил тест задания, 1 прислал сделанное тест задание.

Поиски решил продолжать.
Начал прозвон резюме, но когда соискателям звонишь, они на «отвяжись» общаются, не говоря уже о вып тестового задания.

Прозвон резюме продолжу.
Но вот, думаю, как решить эту задачу. Как найти менеджера-проектов интернет-маркетолога в Екатеринбурге? Какими способами искать и т.д.
Напишите пожалуйста.

the matrixx + +
Гуру
Зарегистрирован: 15.04.2015
Сообщений: 1304
Обратиться по нику
# Добавлено:Сб Янв 07, 2017 5:17 pmОтветить с цитатой
На удаленку поискать. Ща все нормальные маркетологи работают из дома
Продам подпись за бутылку водки

DrKronos
SEO-доктор
Зарегистрирован: 11.03.2008
Сообщений: 8879
Moder (Сумма: 1)
Обратиться по нику
# Добавлено:Сб Янв 07, 2017 6:02 pmОтветить с цитатой
the matrixx писал(а):
На удаленку поискать. Ща все нормальные маркетологи работают из дома


Да. А еще из дома работают всякие набиральщики такой вот удаленной работы в промышленных масштабах (знаю нескольких таких деятелей, которые на окладе у десятков фирм). "Нет продаж, ну и ладно, меня только оклад устроит, но скоро продажи кааааак попрут!" :nah: С разработкой сайтов такое не прокатит, но всякое SMM, аналитика, обзвон - вполне. И вот тестовые задания как раз таких охотников за удаленкой отсеивают. Работа в офисе хотя бы контролируема, но с другой стороны, профи туда не пойдет :nah: В идеале, работодатель хочет удаленщика-евангелиста.
Я бы разделил техническую часть от маркетинга и искал отдельных спецов по каждой. Так выбор спецов расширится на порядки.
Oscar the grouch EvaPharmacy. Буржуй не спит, таблетку ждёт – руби бабло хоть круглый год! Инвайты: [email protected] ICQ: 750000
Grover StudyCash. Гость, ты не останешься без дохода! Убедись сам! До 75% от новых и до 25% за ре...

the matrixx + +
Гуру
Зарегистрирован: 15.04.2015
Сообщений: 1304
Обратиться по нику
# Добавлено:Сб Янв 07, 2017 8:28 pmОтветить с цитатой
Цитата:
А еще из дома работают всякие набиральщики такой вот удаленной работы в промышленных масштабах (знаю нескольких таких деятелей, которые на окладе у десятков фирм)


это такие говнофирмы, которые ищут на оклад в 7к. человекоркестра на 18 часовой рабочий день :mrrgreen: Достойная з/п и грамотная постановка задач эту проблему решают. Установить необходимый объем работы и всё. Пусть этот объем сотрудник делает хоть за час, хоть с утра до вечера сидит.
Продам подпись за бутылку водки

Adler
Профессионал
Зарегистрирован: 23.07.2014
Сообщений: 912
Обратиться по нику
# Добавлено:Пн Янв 09, 2017 9:51 amОтветить с цитатой
rownong, какая предлагается з.п.? Может все дело в ней?

Yabuti
V.I.P.
Зарегистрирован: 28.11.2008
Сообщений: 11281
Contest (Сумма: 2)
Обратиться по нику
# Добавлено:Пн Янв 09, 2017 11:30 amОтветить с цитатой
ИМХО, сложно будет найти такого специалиста, владеющего сразу несколькими компетенциями:
= Создание сайтов компании для новых городов России и других стран - Frontend-программирование,
= Работа с существующими и тестирование новых рекламных каналов - SEO, SMM, маркетинг,
= Доработка систем аналитики отдела маркетинга, отдела продаж и т.д. - Backend-программирование.

То есть, если человек хороший программист сайтов (фронтэндщик, дизайнер, верстальщик), то вряд ли он будет хорошо уметь писать CRM-системы, системы аналитики и другой корпоративный софт (где упор на математику, алгоритмы, а красивый вид и дизайн не так важны). Если же он хороший маркетолог, то вряд ли развивает навыки программиста, т.к. его доход и основная деятельность это именно маркетинг. Мало кто сразу хорошо совмещает сразу несколько областей, может поэтому такой малый отклик на вакансию. Или может я просто не так понял текст вакансии, подразумевается именно менеджер, управляющий сотрудниками, либо делегирующий задачи уже специалистам?
Ксен ВПС и выделенные серверы от PQCService.net с бесплатным администрированием в 7 локациях, icq: 87244588
EvaPharmacy. Чтобы мазать хлеб икоркой, Ева – лучшая партнёрка! Инвайты Jabber: [email protected] и ICQ: 750000

John Doe
V.I.P.
Зарегистрирован: 25.06.2010
Сообщений: 2741
Обратиться по нику
# Добавлено:Ср Янв 11, 2017 10:04 amОтветить с цитатой
Цитата:
Разместил вакансию на ekaterinburg.hh.ru , rabota66.ru (круп. раб. сайт Екб) и zarplata.ru.


Можно еще попробовать в LinkedIn и hh. Там более продвинутые сотрудники, чем на обычных досках объявлений.

eugeny
Свой
Зарегистрирован: 24.04.2008
Сообщений: 33
Contest (Сумма: 1)
Обратиться по нику
# Добавлено:Ср Янв 11, 2017 12:18 pmОтветить с цитатой
Yabuti писал(а):
ИМХО, сложно будет найти такого специалиста, владеющего сразу несколькими компетенциями:
= Создание сайтов компании для новых городов России и других стран - Frontend-программирование,
= Работа с существующими и тестирование новых рекламных каналов - SEO, SMM, маркетинг,
= Доработка систем аналитики отдела маркетинга, отдела продаж и т.д. - Backend-программирование.


Сложно, но можно. Сужу по себе, так как я именно такой специалист - обладаю компетенцией во всех вышеперечисленных сферах, разве что, пожалуй, кроме дизайна.
Однако таких разносторонних людей действительно немного и практически все они всё равно специализируются на чем-то одном, остальные компетенции лишь неплохо прокачаны. Но не бывает хилера и танка в одном персе, как бы этого не хотелось :rr6:

Опять же из своего опыта - проще найти специалиста, обладающего навыками в ключевой сфере и умеющего делегировать полномочия в других сферах. Т.е это должен быть хороший маркетолог (например) и менеджер, понимающий в программировании, дизайне и т.д. настолько, насколько это позволит ставить задачи и контролировать результат профильным специалистам.

Работать удаленно? Ну, в принципе, возможно, но не особо эффективно. Впрочем, пинать балду можно и в офисе, адекватный специалист же будет нормально работать и удаленно. Дело привычки.

Зарплата - да, важна. Можно найти подобного специалиста и на небольшую зарплату, но нужно быть готовым к тому, что скоро он уйдет туда, где ему будут предлагать больше.

Neovin
Профессионал
Зарегистрирован: 12.05.2014
Сообщений: 922
Обратиться по нику
# Добавлено:Чт Янв 12, 2017 12:41 pmОтветить с цитатой
Цитата:
ИМХО, сложно будет найти такого специалиста, владеющего сразу несколькими компетенциями:
= Создание сайтов компании для новых городов России и других стран - Frontend-программирование,
= Работа с существующими и тестирование новых рекламных каналов - SEO, SMM, маркетинг,
= Доработка систем аналитики отдела маркетинга, отдела продаж и т.д. - Backend-программирование.


Требования напомнили... Smile


narolskay +
Профессионал
Зарегистрирован: 11.06.2009
Сообщений: 793
Обратиться по нику
# Добавлено:Пн Янв 23, 2017 11:22 amОтветить с цитатой
Так на фрилансе fl.ru можно заявку оставить, частенько вижу такие вакансии, да и исполнителей хватает.
Ищете хостинг? Beget.ru
месяц бесплатного тестирования!
Новая тема Написать ответ    ГЛАВНАЯ ~ ВОПРОСЫ ОТ НОВИЧКОВ

Перейти:  





Генеральный спонсор



Партнеры